Все началось с одного кабинета. Сами сделали сайт и небольшой ремонт, купили мебель, учебники и пригласили друзей и близких в первые группы.

Первыми в Москве стали развивать направление “Английский 55+”. Загорелись идеей создать группу для своих бабушек и дедушек. Было интересно, необычно и очень душевно. К концу 2015 года у нас уже было 14 групп Ladies and Gentlemen.

О нас постепенно начинают узнавать соседние организации. Родители приводят детей, и мы влюбляется в направление English for Kids, причем окончательно и бесповоротно. Наш руководитель Анна выстраивает четкую систему работы нашего Центра и погружается в детскую педагогику. Открываем два детских центра в г. Долгопрудный – iQ planet (английский) и iQ place (семейные классы).

К нам в команду приходит Светлана и с энтузиазмом начинает развитие разговорных клубов. Мы приглашаем интересных спикеров из Англии, Америки, Австралии, Новой Зеландии и других стран. Добавляем киноклубы, дебаты. Запустили бесплатные разговорные клубы для пенсионеров.

В 2018 в штате двух английских школ уже 12 сотрудников, число студентов достигает 350 человек, появляется должность "Методист взрослых программ". Мы больше внимания уделяем качеству подготовки, разрабатываем собственные входящие и срезовые тестирования для студентов, пополняем базу авторских наработок. Появляется возможность отправлять педагогов на обучение, посещаем конференции и семинары по методике и современным технологиям в преподавании. Стремимся быть еще лучше.

В марте 2020 года сталкиваемся с задачей в одночасье перевести 480 студентов в неизведанный формат онлайн-обучения. Проходим переподготовку, гордимся своими отважными студентами. Даже старшие группы адаптируются под новые реалии. Проводим много бесплатных проектов для поддержания уровня языка и морального духа учеников.

Мы берем в команду маркетолога, смм-специалиста, добавляем должность старшего администратора и директора по развитию. Большое внимание уделяется разработке интересных акций и предложений, продумываем программу лояльности, готовим подарочные сертификаты. Развиваем бренд в соцсетях, заводим канал в Telegram, выходим на новый уровень.

В 2021 определяемся с девизом, отвечающим миссии и политике центра: “Small School, Big Heart”. Работаем над созданием экологичной атмосферы в офисах, больше совместных выходов со студентами: театры, StandUp Show, квесты и игровые клубы. Корпоративы и обучение для преподавателей. Английский – больше, чем учебник. Школа – больше, чем здание.

Успех школы определяется успехом учеников. Место для фото свободно, мы ждем именно вас